Προϊόντα, υπηρεσίες και κριτικές Prison Service Credit Union Limited

Σχετικά Prison Service Credit Union Limited

Η Κοινότητα Πίστωσης Υπηρεσίας Φυλακών είναι μια χρηματοοικονομική συνεργασία που ανήκει στα μέλη της και έχει ως στόχο τους ανθρώπους που εργάζονται στον τομέα των φυλακών και στη ευρύτερη δικαιοσύνη, προσφέροντας συνήθως πρόσβαση σε όσους βρίσκονται σε κοινό δεσμό, που περιλαμβάνει υπαλλήλους, εργολάβους και σε ορισμένες περιπτώσεις άμεσους συγγενείς. Η κεντρική της πρόταση επικεντρώνεται σε αποταμιεύσεις που συνδέονται με τον μισθό και προσιτές μη εξασφαλισμένες δανειοδοτήσεις, με τακτικές αποταμιεύσεις που παρακρατούνται απευθείας από τον μισθό και οι πληρωμές δανείων συνήθως γίνονται με τον ίδιο τρόπο ή μέσω άμεσης χρέωσης όταν δεν είναι διαθέσιμη η πρόσβαση σε μισθό. Τα προϊόντα είναι γενικά απλά—τακτικοί λογαριασμοί αποταμίευσης και προσωπικά δάνεια για σύντομες έως μεσαίες χρονικές περιόδους—χωρίς την ευρύτερη γκάμα που συνδέεται με τις τράπεζες του εμπορικού δρόμου; οι τρέχοντες λογαριασμοί, οι υπεραναλήψεις, οι πιστωτικές κάρτες και τα προϊόντα επένδυσης δεν είναι συνήθως μέρος της προσφοράς. Οι αποφάσεις δανειοδότησης υπόκεινται σε ελέγχους πιστοληπτικής ικανότητας και προσιτότητας, επιβαρύνονται με τόκους που υπολογίζονται στην καταγωγική υπολοίπου, και η πρόωρη αποπληρωμή επιτρέπεται συνήθως, αν και συγκεκριμένες χρέωση, επιτόκια και μέγιστα μεγέθη δανείου καθορίζονται από το διοικητικό συμβούλιο και μπορεί να αλλάξουν. Όπως και με άλλες κοινωνίες πιστώσεων, τα πλεονάσματα μπορεί να επιστραφούν στα μέλη μέσω μερισμάτων ή επιτοκίων, αλλά αυτά δεν είναι εγγυημένα και εξαρτώνται από την ετήσια απόδοση; ελάχιστα υπόλοιπα μετοχών και περιορισμοί στις αποταμιεύσεις που υποσχέθηκαν σε αντίκρισμα δανείων μπορεί να ισχύσουν, οι οποίοι μπορούν να περιορίσουν τις αναλήψεις μέχρι να αποπληρωθεί ο δανεισμός. Η εξυπηρέτηση παρέχεται κυρίως online και τηλεφωνικά, χωρίς εκτενή δίκτυο υποκαταστημάτων; η εγγραφή, η διαχείριση του λογαριασμού και οι αιτήσεις δανείου μπορούν να ολοκληρωθούν ψηφιακά, και τα επίπεδα εξυπηρέτησης εξαρτώνται από τους διακανονισμούς μισθού με τους συμμετέχοντες εργοδότες. Η διακυβέρνηση γίνεται μέσω εκλεγμένου διοικητικού συμβουλίου και ετήσιας γενικής συνέλευσης όπου τα μέλη ψηφίζουν σε θέματα όπως η κατανομή μερισμάτων. Οι υποψήφιοι μέλη θα πρέπει να εξετάσουν την επιλεξιμότητα, τους τρέχοντες συντελεστές, τυχόν χρεώσεις εγγραφής ή εξυπηρέτησης και κανόνες ανάληψης, και να σκεφτούν τη στενότερη γκάμα προϊόντων σε σύγκριση με τις κανονικές τράπεζες πριν υποβάλλουν αίτηση.